Parità di genere in tutti gli ambiti della vita
L'Ufficio federale per l'uguaglianza fra donna e uomo (UFU) promuove la parità dei sessi. I suoi obiettivi principali sono la parità sul posto di lavoro, l'eliminazione della violenza contro le donne e della violenza domestica e l’uguaglianza delle persone LGBTIQ. L'UFU è anche responsabile del coordinamento della Strategia Parità 2030, la prima strategia nazionale per la parità in tutti gli ambiti della vita.
Attualità
Nuovo test per valutare la propria relazione: riconoscere per tempo i segnali di allarme
Questo comportamento è normale? Un nuovo test disponibile sul sito www.senza-violenza.ch aiuta a valutare la propria relazione di coppia. Il test è stato inserito nella campagna nazionale «L’uguaglianza previene la violenza», che dal 26 ottobre 2026 sarà nuovamente presente in tutta la Svizzera con una visibilità ancora maggiore.
Aiuti finanziari: presentate le vostre richieste tramite eSussidi
Le richieste di aiuto finanziario devono ora essere presentate all’Ufficio federale per l’uguaglianza fra donna e uomo (UFU) tramite il portale online «eSussidi». Il prossimo termine di presentazione è il 31 gennaio 2027.
Logib: nuova serie di webinar gratuiti
Una nuova serie di webinar gratuiti si terrà nei mesi di novembre e dicembre 2026. Iscrivetevi per avere una panoramica dello strumento e del suo utilizzo.
Comunicati stampa
La campagna nazionale di prevenzione della violenza domestica viene ampliata
L’offerta della campagna nazionale di prevenzione contro la violenza domestica, sessuale e di genere viene ampliata e l’accesso ai servizi di assistenza ulteriormente facilitato. Sul sito web della campagna sono ora disponibili, oltre a un test digitale che aiuta a riconoscere i segnali d’allarme della violenza nelle relazioni di coppia, ulteriori informazioni in lingua facile e in diverse lingue straniere. Inoltre, anche le persone private potranno ordinare gratuitamente il materiale della campagna. L’obiettivo è raggiungere un pubblico il più ampio possibile e richiamare tempestivamente l’attenzione delle persone colpite e delle persone loro vicine sulle offerte di sostegno disponibili.
La consigliera federale Elisabeth Baume-Schneider partecipa all’incontro delle ministre e dei ministri germanofoni dell’uguaglianza a Vaduz
Il 31 agosto 2026 la consigliera federale Elisabeth Baume-Schneider parteciperà all’incontro delle ministre e dei ministri dell’uguaglianza dei Paesi germanofoni a Vaduz. Quest’anno i rappresentanti di Germania, Liechtenstein, Lussemburgo, Austria e Svizzera parleranno delle attuali sfide per l’uguaglianza di genere nell’era digitale e della risposta alle tendenze antifemministe.
Fiducia nelle istituzioni pubbliche: notevoli divari tra donne e uomini
Secondo uno studio commissionato dall’Ufficio federale per l’uguaglianza fra donna e uomo (UFU) all’Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico (OCSE), in Svizzera le donne hanno meno fiducia degli uomini nelle istituzioni pubbliche. Pur collocandosi tra i Paesi con un elevato livello di fiducia nelle istituzioni, la Svizzera evidenzia anche una delle maggiori differenze tra donne e uomini.
Scoprire l'UFU
Uguaglianza nel mondo del lavoro
La legge sulla parità dei sessi vieta le discriminazioni sul posto di lavoro. Le datrici e i datori di lavoro devono corrispondere un salario uguale per un impiego di pari valore e proteggere il personale dalle molestie. La Confederazione interviene con varie misure a sostegno della parità tra i sessi in ambito professionale.
Violenza nei confronti delle donne e violenza domestica
La violenza si manifesta in forme diverse e può colpire chiunque. Quasi la metà di tutti i reati violenti avviene in casa, tra coppie sposate o conviventi e in famiglia. Anche gli uomini possono subire violenza domestica, seppur con minore frequenza rispetto alle donne. Lo stesso vale per le molestie sessuali.
Uguaglianza delle persone LGBTIQ
L’uguaglianza giuridica delle persone lesbiche, gay, bisessuali, transgender, intersessuali e queer (LGBTIQ) in Svizzera è migliorata a seguito dell’estensione della norma penale contro la discriminazione e l’incitamento all’odio sulla base dell’orientamento sessuale, nonché a seguito delle semplificazioni procedurali per la modifica del sesso nel registro dello stato civile e dell’introduzione del matrimonio per le coppie dello stesso sesso. Le persone LGBTIQ continuano a subire discriminazioni in diversi ambiti.
Promuovere la parità salariale con Logib
La parità salariale è un fattore essenziale per raggiungere l’uguaglianza nel mondo del lavoro e un elemento fondante della buona gestione aziendale. Con l’aiuto di un sistema salariale trasparente e di analisi della parità salariale, le datrici e i datori di lavoro possono promuovere e applicare questo importante principio nel proprio ambito di competenza.
Aiuti finanziari a favore di progetti
L’Ufficio federale per l’uguaglianza fra donna e uomo (UFU) sostiene mediante aiuti finanziari progetti innovativi volti a promuovere le pari opportunità nella vita professionale e a prevenire la violenza nei confronti delle donne e la violenza domestica.
Informazioni sull’Ufficio federale per l’uguaglianza fra donna e uomo (UFU)
L’UFU promuove l’uguaglianza tra donna e uomo in tutti gli ambiti della vita e si impegna a favore dell’eliminazione di qualsiasi forma di discriminazione.
Rimanete informati con la nostra newsletter
Pubblichiamo regolarmente newsletter su una serie di argomenti (questioni politiche relative all'uguaglianza, aiuti finanziari per la vita professionale, aiuti finanziari per la prevenzione della violenza, schede informative sulla violenza e sulla parità salariale).